SAP, el conocido grupo germano de aplicaciones empresariales, busca ganar presencia en el ámbito de la inteligencia artificial. La empresa alemana ha anunciado que ha llegado a un acuerdo para adquirir TechWolf, proveedor belga de una plataforma de inteligencia laboral basada en IA. No obstante, las compañías no han revelado los términos financieros del acuerdo.
La compañía alemana sube en Bolsa casi un 2% y logra aminorar el castigo sufrido en la primera parte del año
La compañía alemana sube en Bolsa casi un 2% y logra aminorar el castigo sufrido en la primera parte del año
SAP, el conocido grupo germano de aplicaciones empresariales, busca ganar presencia en el ámbito de la inteligencia artificial. La empresa alemana ha anunciado que ha llegado a un acuerdo para adquirir TechWolf, proveedor belga de una plataforma de inteligencia laboral basada en IA. No obstante, las compañías no han revelado los términos financieros del acuerdo.
El mercado ha recibido de forma positiva el acuerdo, y las acciones de SAP han subido este martes casi un 2%. El grupo ha vivido un principio de año complicado en los mercados financieros, ante la tormenta desatada por Anthropic por la amenaza de su IA para las empresas tradicionales de software. En las últimas semanas, no obstante, el castigo se ha aminorado. Los títulos de SAP rebotan un 26% en los últimos seis meses, si bien todavía ceden casi un 10% desde principios de año.
La firma teutona espera que la operación se cierre en el cuarto trimestre de 2026, sujeta a las condiciones de cierre habituales, incluida la aprobación regulatoria.
Según explica SAP, TechWolf ofrece a las empresas una visión actualizada continuamente del trabajo que realizan sus empleados y las habilidades que poseen, mediante su modelo de datos propio denominado grafo de contexto para el trabajo.
La adquisición integrará el grafo de contexto, los modelos de IA y el equipo de investigación aplicada en IA de TechWolf en SAP, consolidando la inteligencia laboral como un activo estratégico para la compañía alemana.
En principio, TechWolf se convertirá en un núcleo inteligente del portafolio de SAP SuccessFactors, facilitando la asignación de habilidades, la planificación de la fuerza laboral y el rediseño organizacional mediante el contexto de toda la Empresa Autónoma.
La plataforma se basa en los sistemas de recursos humanos y empresariales que conectan los clientes, y modela el trabajo en sí, las habilidades que aplican las personas y el mercado laboral externo en función de la estrategia empresarial de cada cliente.
Manoj Swaminathan, presidente y director de producto de SAP Autonomous Suite, afirmó que la tecnología optimizará el uso de tokens, reducirá el coste de implementación de agentes de fuerza laboral y mejorará escenarios impulsados por IA, como la contratación basada en habilidades y el rediseño de roles. A su vez, Andreas De Neve, consejero delegado y cofundador de TechWolf, declaró que la empresa había dedicado ocho años al desarrollo de su plataforma y que utilizaría la adquisición para ampliar su trabajo a un contexto empresarial más amplio y a mayor escala.
En términos internos, SAP planea que TechWolf siga siendo una entidad independiente bajo la dirección del citado De Neve, con sede en Gante y oficinas en Londres, Nueva York y San Francisco.
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